金牛辞旧岁，瑞虎踏歌来。2022年1月26日下午，主题为“持续创新，稳健发展”梅氏健康产业管理公司2021年总结表彰大会暨2022年集团工作会议隆重举行。梅氏健康产业管理公司全体家人欢聚一堂，对2021年度工作指导方针、取得的主要成就以及存在的主要问题进行了系统总结和全面梳理。同时表彰了2021年度为公司发展做出突出贡献的优秀团队和个人，并对2022年进行了新的组织架构设置，对集团公司一级管理部门、各事业中心及二级职能部门的负责人进行了新的任命。旨在肯定过去一年公司发展的成果与智慧，勉励全体梅氏人同心同德，持续创新，稳健发展，以更好的姿态开展和落实2022年工作。

领导致辞

梅氏健康产业管理公司董事长兼总裁梅峰先生

梅氏健康产业管理公司董事长兼总裁梅峰先生对集团全体员工过去一年变革取得的成绩予以充分肯定。他指出，过去一年，在疫情干扰与惊涛骇浪的市场大潮中，以引领为使命，坚守初心，稳健发展，取得了突破性的进展，翻开母婴行业产业互联网的崭新篇章。

集团公司综合实力进一步提升，行业影响力进一步提高。以憨妈妈母婴产业互联网为基础的平台化运营拉开序幕；婷美妈妈品牌战略升级是集团使命和担当的充分体现；各事业中心业绩突出，发展前景广阔；新产品、新仪器的开发工作成绩斐然，创历史之最；各部门管理工作效能和效率显著提高。

同时，郑重提出2022年的规划。梅总表示，全力赋能合作伙伴产业链运营能力，为合作伙伴率先实现服务数字化管理打造工具；各事业中心实行以满足不同层次合作伙伴的服务需求为价值思考；大力开展与高校、协（学）会、妇幼医院的合作和交流，承办好中国妇幼保健协会医院后勤服务保障专业委员会成立大会的工作。集团全体员工将围绕“持续创新，稳健发展”的指导思想，持续推进平台化赋能、个性化服务、数据化管理，全面构建战略合作伙伴财富事业命运共同体。

2021年梅氏健康产业管理公司的种种佳绩，离不开每一位梅氏家人的付出和努力。为弘扬梅氏精神，发挥榜样的作用，公司对2021年度优秀员工及团队进行了表彰和颁奖。

2021“卓越贡献奖”获奖代表

图左一：韦小燕，图右一：李欢欢

任命仪式

集团公司对一级管理部门、各事业中心、二级职能部门、运营中心各大战区等主要负责人进行了任命及宣誓仪式。

虎步奔腾开胜景，春风浩荡展宏图。

明者因时而变，知者随世而制。新的一年，梅氏健康产业管理公司全体成员将牢记“持续创新，稳健发展”的指导思想，以更加强烈的使命感、责任感，创新变革，勇毅前行，在推动企业高质量发展行稳致远的同时，持续推进平台化赋能、个性化服务、数据化管理，全面构建战略合作伙伴财富事业命运共同体，着力打造以憨妈妈为核心的母婴产业互联网大时代，奋力谱写梅氏健康产业管理公司的未来新华章！